潍坊市推出股权激励政策加大高端人才引进力度

作者:songjingtao   已查看:417     发布时间:2020-10-15 14:54:19

为进一步推动企业实施股权激励,留住核心专业人才,潍坊市出台《关于推进股权激励工作的实施意见》,通过建立重点企业定向服务机制,落实上级税收优惠政策,对实施股权激励的企业予以财政补贴、专项扶持、便捷服务等针对性政策措施,探索实现“双招双引”制度化改革。

一是建立重点企业定向服务机制。筛选部分有股权激励需求、发展前景好的优质企业,实行“定向式”服务,为重点企业提供精准辅导,强化政策执行效果。二是对实施股权激励的企业予以政策扶持。对拟实施股权激励的企业,按照企业应支付给中介机构股权激励服务费用的50%给予财政补助,每家企业最高不超过50万元,专项用于企业支付给中介机构的股权激励服务费用;对已实施股权激励的企业,每家企业再给予补助50万元。三是企业实施股权激励后,每年按企业上缴税收地方留成比上年度增长超过预定比例(以实施股权激励当年为基数,每年增长20%)的部分,3年内由同级财政部门给予50%补助,若某一年度企业实缴地方税收增幅达不到预定比例,不足部分在次年补助时予以扣减;对个人转让持有的通过股权激励获得的上市公司、非上市公司限售股,通过证券营业部(或以其他方式)进行减持(或转让)操作的,财政按其缴纳入库的个人所得税地方留成部分的100%给予等额奖励,同一激励对象只可在一家企业获得资金补助;支持实施股权激励的企业对接政府专项扶持资金;为因实施股权激励需要有关部门审批、许可或出具相关证明的企业开辟“绿色通道”,为企业实施股权激励提供优质、高效、便捷的服务;对实施股权激励的企业引进的高端人才实行人才绿卡制。

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